Per 1 januari 2026 vernieuwt de NBA de regels voor permanente educatie. Na de overstap naar het outputgerichte systeem in 2021 is dit de eerste grote doorontwikkeling. De basis blijft hetzelfde: de accountant blijft zelf verantwoordelijk voor zijn of haar professionele ontwikkeling.
Belangrijkste wijzigingen
-
Plan van aanpak vóór 1 april
De verplichting om vóór 1 april een plan van aanpak op te stellen verdwijnt. In plaats daarvan legt de accountant gedurende het jaar alleen nog vast welke werkzaamheden, leerdoelen en activiteiten relevant zijn en wat de leeruitkomsten zijn. Dat geeft meer ruimte om in te spelen op actuele ontwikkelingen en werkdruk.
-
Nieuwe ontwikkelthema’s per werkveld
Een duidelijke vernieuwing is de introductie van ontwikkelthema’s.
De NBA gaat voor elk werkveld — Audit & Assurance, Samenstel & Advies, Finance & Control en Strategie & Bestuur — thema’s vaststellen die voor drie jaar gelden.
De accountant bepaalt elk jaar zelf of zo’n thema wordt opgenomen in het portfolio. Wordt een thema niet opgenomen, dan moet dit worden toegelicht (“pas toe of leg uit”). Het is geen verplicht onderwerp, maar wél een duidelijke richtingwijzer voor vakinhoudelijke en professionele ontwikkeling.
-
Jaarlijks werkveld registreren
Bij de jaarlijkse complianceverklaring moet voortaan worden aangegeven in welk(e) werkveld(en) de accountant het afgelopen jaar actief was.
Dat helpt volgens de NBA om:
- het portfolio te beoordelen in de juiste context;
- ontwikkelthema’s goed toe te passen;
- risicogerichte steekproeven gericht uit te voeren.
-
Nieuwe beoordeling: ‘voldoet’ of ‘voldoet niet’
De uitkomst ‘voor verbetering vatbaar’ verdwijnt. In 2026 zijn er nog maar twee oordelen:
- voldoet (eventueel met aandachtspunten)
- voldoet niet
Bij een onvoldoende beoordeling krijgt de accountant altijd de kans om een verbeterd portfolio in te dienen. De NBA biedt bovendien een ondersteuningsgesprek aan om te helpen het portfolio op orde te brengen.
-
Overgang: 2025 wordt nog volgens NVPE 2019 beoordeeld
De NVPE 2026 gaat in op 1 januari 2026, maar de portfolio’s over 2025 worden nog beoordeeld onder de NVPE 2019. Vanaf 2027 geldt het nieuwe systeem volledig.
Vragen? Bel met 055 – 355 99 79 of stuur een bericht naar: j.cluitmans@fullfinance.nl.
Publicatiedatum: 19 november 2025